photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : Le(La) psychomotricien(ne) réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, le(la) psychomotricien(ne) participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : - Prendre note et traiter les données quotidiennes, -Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son[...]

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Orthophoniste

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN ORTHOPHONISTE F/H diplômée en CDI 0.5 ETP. Vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction. Missions / activités / tâches : L'orthophoniste réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEM afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, l'orthophoniste participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : Prendre note et traiter les données quotidiennes, Assurer la passation, la rédaction et la présentation des bilans relevant de son champ d'intervention. Accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation sur les temps de restauration[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN ORTHOPHONISTE F/H diplômé en CDI 1 ETP. Vous êtes placé(e) sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction. Finalités et objectifs du poste : Dans le cadre du projet d'établissement et du projet de service, l'orthophoniste participe à l'accompagnement des enfants, adolescents ou jeune adulte au quotidien pour l'aider à développer ses compétences et possibilités dans les domaines de l'oralité, de l'expression orale,... Il.elle élabore des séances individuelles ou collectives en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire, la famille et l'enfant. Il.elle peut être amené.ée à intervenir sur des temps méridiens, des semaines éducatives (hors temps scolaires), séjours et proposer des actions thématiques spécifiques et transversales. Il.elle est facilitateur d'inclusion et de promotion de la personne. Il.elle pourra ainsi intervenir sur l'ensemble des lieux inclusifs pour étayer le projet, soutenir l'enfante et apporter explications et aménagements si nécessaire. Il.elle réalise des évaluations et des bilans orthophoniques sur prescription médicale et met en place des séances de rééducation. Missions / activités / Tâches - Évaluer[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN.E ORTHOPHONISTE F/H diplômé.e Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : L'orthophoniste réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, l'orthophoniste participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : Prendre note et traiter les données quotidiennes, Assurer la passation, la rédaction[...]

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Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Sous l'autorité fonctionnelle et hiérarchique de la directrice adjointe et de la directrice de pole : - Vous organisez l'ensemble du service et vous animez les réunions des différentes catégories professionnelles (management, planification organisation du travail de l'ensemble des équipes, coordination des actions, conception et conduite de projets, communication et contrôle des procédures). Vous rendez compte. - Vous veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies. - Vous contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés. - Vous impulsez une coopération forte avec les familles en maintenant et en développant le travail inclusif déjà amorcé. - Vous proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins des personnes accueillies. - Au centre de la communication entre la direction et les équipes, vous savez analyser les informations, les transmettre en étant force de propositions. Vous êtes également en mesure de cibler les besoins des services. - Concerné, réactif et créatif, avec un bon sens pratique, vous proposez des réponses et envisager des actions innovantes et réalisables. -[...]

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Diététicien / Diététicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Missions : - Elaboration des menus pour la restauration collective des usagers et du personnel de l'établissement selon les recommandations du GEMRCN et les ressources du GARA - Elaborer un diagnostic diététique et les modalités de la mise en œuvre des soins diététiques, de l'éducation et de la prévention diététiques, intégrés dans un programme de soin global. - Travailler en collaboration avec différents professionnels dans le cadre de projet transversaux (santé publique, médecins généralistes, EAPA) Institutionnel : - Participer au développement de la culture de la Prise en soins globale de l'usager au sein de l'établissement - Participer à la rédaction / réactualisation de protocoles, procédures, modes opératoires et consignes relevant de son champ de compétences - Participer à des audits en liens avec son champ de compétences - Organiser et assurer l'accueil des nouveaux professionnels et stagiaires - Participer à l'analyse des évènements indésirables en lien avec son champ de compétences et le suivi de leur résolution - Participer au CLAN, réunion référents nutrition, CSIRMT, réunion GHT - Actualiser ses compétences (veille professionnelle et formations) - Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein de Cités Caritas, la Cité Jean-Baptiste Caillaud se compose d'un Pôle hébergement-logement avec un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), un Hébergement d'Urgence et des actions logement, d'un Pôle Asile et Intégration avec un Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile (CADA) et des actions d'intégration du public réfugié, ainsi que d'un Centre Maternel. Sous la responsabilité de la Chef de Service et en lien avec l'ensemble de l'équipe, le travailleur social assure, sur le CHRS, l'accompagnement social des résidents ainsi que leur accès aux dispositifs de droits communs et participe également au soutien à la vie quotidienne. Sur l'Hébergement d'Urgence, il organise l'accueil et la sortie de la personne au sein du dispositif en lien avec le SIAO, a en charge une permanence et oriente les personnes en fonction de leurs demandes. Il s'assure des bonnes conditions de vie en collocation des personnes accueillies. Assurer l'accompagnement des personnes accueillies et l'accueil en urgence des usagers et renseigner les dossiers des résidents sur l'outil informatique adapté Réaliser le dossier d'entrée et les démarches administratives afférentes Élaborer, formaliser,[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Situé à Labège, en périphérie toulousaine, le lycée professionnel agricole St François La Cadène accueille environ 300 jeunes, de la 4ème au BAC+2, en formation professionnelle agricole et horticole. Notre ambition est d'accueillir tous les jeunes, dont une centaine en internat éducatif et scolaire, d'en prendre soin en les aidant à se construire, à grandir, à dépasser leurs difficultés et leur permettre d'exercer leur liberté. L'équipe : Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, le Responsable pédagogique est chargé de l'organisation, de l'animation et de la coordination de l'enseignement professionnel, en collaboration avec les enseignants et les formateurs. Avec les Responsables Pédagogiques et Administratifs de l'établissement, il participe par son action à offrir les meilleures conditions de réussite des apprenants. Vos missions Ce que l'on vous propose : Travailler dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions Transmettre le goût d'apprendre et de la réussite à des jeunes fragilisés Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie Contenu de vos missions : Suivi des apprenants Accompagne les apprenants en soutien des professeurs[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Clairvaux-les-Lacs, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste : Le Directeur de l'ALSH enfance aura pour mission la gestion administrative, financière, managériale et pédagogique de la structure de CLAIRVAUX-LES-LACS qui accueille des enfants de 3 à 11 ans. Il a en charge d'organiser les différents temps d'accueil périscolaires et extrascolaires, d'animer les réunions d'équipe, et d'assurer le recrutement des animateurs. Il est garant du bon fonctionnement de la structure et a en charge la commande et la gestion du matériel et des repas. Il participe aux réunions de direction et réseau du dispositif. Compétences / Profils souhaités : - Bonne connaissance du public accueilli et de l'environnement institutionnel. - Capacités en termes d'animation, de conduite et d'évaluation de projets. - Qualités pédagogiques, sens du travail en équipe. - Qualités relationnelles et d'écoute, bon contact avec le public. - Bonne communication écrite et orale, sens de l'organisation. - Maîtrise de la règlementation en matière d'ACM. - Respect du cadre institutionnel, des procédures et échéances. - Bonne utilisation des outils du pack office et outils digitaux. - Être en capacité de coordonner un travail d'équipe et d'animer[...]

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Manœuvre travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

ADECCO VERDUN recherche de futurs ouvriers polyvalents Travaux publics H/F. Une formation de 399 heures avec GO Formations Verdun se déroulera du 24/02/2025 au 20/05/2025 en amont du recrutement en CDI intérim. La formation offre l'opportunité d'obtenir un CACES conduite des mini engins de chantier R482 de catégorie A. Réunion d'information collective mercredi 19 février à 9h30 à France Travail Verdun en présence du recruteur. Une présélection des candidats sera réalisée à l'issue de la réunion. Postulez sur l'offre d'emploi pour être invité à la réunion d'information collective.

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Psychologue

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Définition du poste Le psychologue, sous la responsabilité de la directrice, est chargé de soutenir la dimension psychique dans les prises en charge en AEMO et en AED. Il contribue à l'analyse de la problématique du sujet afin de pouvoir définir des modes d'accompagnement ou d'orientation éventuels. Il aide à la réflexion institutionnelle et travaille en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Compétences requises - Le psychologue du SAEMO est titulaire du diplôme reconnu par l'état, enregistré au fichier ADELI. - Il a des capacités d'écoute, le sens de l'organisation, une rigueur dans le travail, des capacités d'adaptation. - Il a une certaine connaissance du dispositif de protection de l'enfance du département et plus largement son organisation au niveau national. - Il possède une première expérience en protection de l'enfance Activités principales - Réunion d'analyse de situation - Soutien aux équipes - Participation à la mise en œuvre de projets (Modules, par exemple) et/ou d'espaces de réflexion (réunions cliniques, par exemple) L'emploi du temps sera à voir avec la direction en fonction des réunions, entretiens avec les enfants, ..[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sevrey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement Public de Santé Mentale de Saône et Loire recherche un Cadre de Santé H/F pour l'unité Topaze / Services transversaux. Dans le cadre de ses missions transversales, le cadre de santé assurera l'encadrement direct des équipes de préparateurs en pharmacie, kinésithérapeutes et APA du pôle. Il assurera également l'encadrement de l'infirmière hygiéniste et de l'infirmière référente douleur en lien avec la Direction des Soins. Organisation des soins: -Concevoir un projet de service en lien avec le projet d'établissement et en étroite collaboration avec le médecin responsable du service -Mettre en œuvre, contrôler et réajuster l'organisation des activités cohérence avec le projet de service -Transposer la politique des soins définie à différents échelons (projet d'établissement, projet médical, Direction des Soins) sur l'organisation des soins du service -Décliner le contrat de pôle et le projet de pôle dans le service -Participer à la mise en place des réseaux de soins, veiller à leur faisabilité et en coordonner la continuité -Représenter l'établissement et être le garant des limites d'intervention des équipes -S'inscrire dans la coopération sanitaire -Coordonner[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Addictologie - La Croisée se compose de 3 axes d'intervention articulés autour du soin, de la réduction des risques et de la prévention. Vous assurez l'évaluation psychologique des personnes accompagnées et de leur entourage, sur l'orientation de la réunion clinique et vous mettez en œuvre des psychothérapies brèves auprès des personnes accompagnées et de leur entourage, en lien avec l'équipe et les orientations de la réunion clinique. Vous assurez des actions ponctuelles de prévention et vous participez aux protocoles du service hébergement. MISSIONS : * Fonction clinique et thérapeutique : - Assurer la prise en charge individuelle et collective des personnes accompagnées et de leur entourage - Organiser et animer des groupes de parole - Réaliser des entretiens cliniques - Mettre en œuvre des thérapies brèves - Eclairer l'équipe sur le fonctionnement psychique des personnes accompagnées et de leur entourage * Fonction institutionnelle : - Participer aux réunions cliniques selon le modèle de transdisciplinarité - Participer aux actions de prévention, de manière occasionnelle - Participer aux protocoles hébergement thérapeutique - Participer[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'éducateur d'unité travaille en internat au sein de petites structures territorialisées. Dans le respect des enfants accueillis au sein d'un groupe, l'éducateur assure une prise en charge éducative et un accompagnement individualisé favorisant leur développement, leur autonomie ainsi que leur insertion, en lien avec les partenaires extérieurs. Son implication au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de complémentarité doit contribuer au bien-être des jeunes accueillis. L'éducateur est référent de plusieurs situations d'enfants. Il peut également être référent professionnel pour les stagiaires de l'IRTS. FONCTIONS: - Prépare le lieu d'accueil, explique le fonctionnement de l'unité à l'enfant, - Accompagne les enfants pendant le placement, - Mène une réflexion et met en place des supports pédagogiques validés en équipe pour aider à dépasser les difficultés, - Prend en charge un groupe, - Accompagne l'enfant dans les actes de la vie quotidienne : - Santé : accès aux soins, prise de rendez-vous et accompagnement des enfants, suivi des prises de traitements (distribution des médicaments sur prescription médicale), propose des actions de prévention en matière de[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé/e de développement territorial est rattachée à la Direction générale adjointe Attractivité et stratégie territoriale et fait partie du service contractualisation et ingénierie financière. Le service Contractualisation et Ingénierie Financière porte notamment les missions d'élaboration, animation et mise en œuvre des contractualisations au service de la stratégie de développement territorial ; de veille stratégique et financière ; d'optimisation de l'accès aux financements de la collectivité et des acteurs du territoire. Par ailleurs, le service aura à construire son projet de service, autour notamment de la montée en puissance de l'ingénierie financière. La communauté de communes Mellois en Poitou porte des programmes européens qui ont vocation à soutenir les projets publics/privés s'inscrivant dans sa stratégie de développement local. Sous l'autorité du chef de service, l'animateur(trice) des Fonds Européens est responsable de la mise en œuvre des programmes en binôme avec la gestionnaire des Fonds Européens. Le poste s'inscrit dans une volonté forte de pouvoir accompagner les porteurs de projet du territoire en faisant appel à l'ensemble des partenaires[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Champhol, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

En tant qu'Auxiliaire de puériculture, vous interviendrez auprès des enfants du pôle petite enfance (enfants âgés enfants âgés de 3 à 6 ans). Nous recherchons une personne disponible dès que possible et cela jusqu'à fin août dans le cadre d'un remplacement de congé maternité. Le personnel accompagnant du jardin d'enfants assure la sécurité du public accueilli. Il est garant et prend soins du cadre et de l'environnement des enfants, en continuité avec les surveillants de nuit. Il suit et assure également un suivi avec l'école et la famille. Vos principales responsabilités : Assure et prend soin du cadre et de l'environnement des enfants : - Eveil et hygiène de l'enfant par des soins quotidiens - Répondre aux besoins des enfants dans un cadre affectif et sécurisant - Effectuer les démarches administratives (inscription à l'école etc.) et matériels (vêtements, jouets, etc.) - Gestion de la vie scolaire des enfants (préparation et accompagnement des enfants à l'école, entretient du lien avec la maîtresse etc.) - A l'arrivée de l'enfant : établir une liste des vêtements et jouets que les parents ont confiés, les marquer au nom de l'enfant - Soins : donner les traitements médicaux[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

CV & LM obligatoire CONDITIONS : Temps plein. 35h/sem. 6 semaines de congés et 2 ponts offerts LOCALISATION : Châteauroux. Déplacements ponctuels : région et département CONTEXTE : Le CIDFF répond à une mission d'intérêt général confiée par l'État avec 4 objectifs : Informer les femmes et les familles sur leurs droits Favoriser l'autonomie sociale, pro. et perso. des femmes Promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes Prévenir et lutter contre les stéréotypes sexistes et les violences sexistes et sexuelles Les CIDFF 36 est agréé Parcours de Sortie de la Prostitution (PSP) 3 axes ont été développés : Sensibilisations des pro. (qui accompagnent du public) et des jeunes Accompagnement des femmes en situation de prostitution Communication sur le rôle et les missions du CIDFF Constatant toujours le phénomène d'invisibilisation de la prostitution, le CIDFF souhaite mettre en place un compte de prévention en partenariat avec la FRCIDFF et le CIDFF 41. De plus, le CIDFF, mobilisé dans le soutien aux femmes victimes de violences conjugales, souhaite proposer un soutien psychosocial aux femmes victimes accueillies au sein de l'association. Dans ce cadre, le CIDFF crée[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Educateur spécialisé sur notre service UEEA à l'école Marie Curie à Saint Paul Les Dax : à 0.80 ETP soit 28h par semaine. CDD à partir du 10 mars 2025 au 4 juillet 2025 avec possibilité de CDI Profils : DEES (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé) Expérience dans le secteur médico-social souhaitée Connaissance des enfants et jeune porteurs de TSA. Connaissance des outils et méthodes : ABA, Teacch, PECS. Permis B indispensable. Accompagnement éducatif et social : Met en place des accompagnements individuels et collectifs d'ordre pédagogique, éducatif ou thérapeutique prévues dans le PIA des enfants ; Met en place des protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale ou développementale. Travaille les compétences cognitives, sociales et émotionnelles avec la pratique de l'autorégulation. Participe aux évaluations fonctionnelles initiales et longitudinales régulières des enfants : observations et évaluations quotidienne. Est le référent et l'interlocuteur privilégié des acteurs autour de l'enfant. Co-construit les objectifs individuels des enfants d'ordre éducatif, pédagogique ou thérapeutique dans le PIA. Accompagne les enfants dans l'acquisition[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité de la Directrice régionale de la FAS CVL, et en articulation avec les 7 autres membres de l'équipe (chargés de mission et assistantes), il/elle est chargé(e) de missions d'animation et d'accompagnement des adhérents dans le champ de la santé des personnes en situation précaire (accès aux soins, réduction des risques.), et de la participation des personnes accueillies et accompagnées. Finalité du poste : Le/la chargé(e) de mission favorise la participation des personnes concernées et l'accès aux droits et à la santé pour tous. Il / Elle relaie la parole des professionnels et des personnes concernées auprès d'instances de concertation territoriales pour faire entendre leur situation et contribuer à la prise de conscience collective. Il / Elle porte et déploie la vision politique de la FAS au service des adhérents, et en collaboration avec les acteurs des territoires. Missions : Le/ La chargé(e) de mission pilote et anime des réunions, des groupes de travail, des ateliers thématiques avec les acteurs territoriaux, dans l'objectif de prévenir et d'agir contre la pauvreté. Il / Elle met en place des actions permettant de favoriser la participation[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Prise de poste dès que possible dans le cadre d'un remplacement, CDD renouvelable. La mission du dispositif : Le CHRS permet l'accès à l'autonomie, via un hébergement en structure collective ou en logement autonome, et un accompagnement adapté Au sein du collectif, vous veillerez au respect des droits et libertés des personnes hébergées et de leurs choix de vie au quotidien, en lien avec l'application du règlement de fonctionnement de la structure. Votre rôle au sein de notre association : Accompagner les familles ou les personnes isolées dans l'ensemble de leurs démarches Assurer une prise en charge sécurisante favorisant l'épanouissement et l'autonomie Accompagner les personnes accueillies au travers de rencontre régulière Description de votre poste : - Suivi éducatif et Social : o Gérer les admissions : entretien de pré-admission, dossier de pré-admission, participation à la Commission d'Admission CHRS Passerelles. Participation aux réunions SIAO 85. o Accueillir et gérer les dossiers AGILES et SI-SIAO. o Suivre les résidents avec des temps d'observation, d'accompagnement, d'évaluation (soutien dans la vie quotidienne, aide à la gestion de[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Association Franchemont recrute 1 assistant(e) social(e) à 0.6 ETP (94) pour son IME/Sessad TSLA (Troubles du langage et des Apprentissages) à Champigny-sur-Marne (94). Missions : - Le suivi social de chaque jeune accueilli en lien avec la famille, et accompagne le jeune dans son orientation en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - L'assistante sociale est en lien avec les différents partenaires gravitant autour de l'accompagnement du jeune dans l'établissement et à l'extérieur - Elle participe aux différentes réunions (commission d'admission, réunions partenaire, réunions d'équipe) - Elle rédige les rapports sociaux, les informations préoccupantes Salaire : à partir de 2 100,00€ bruts par mois pour 1 ETP

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-d'Amont, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Pour son site de L'Eveil (25270), le DAME recrute un Accompagnant.e Éducatif et Social H/F CDD/CDI - Temps plein Poste à pourvoir de suite Le DAME Haut-Doubs propose autour du soin, de la scolarité, de la formation/insertion professionnelle, des actes de la vie quotidienne, de l'habitat inclusif, de l'expression/participation/citoyenneté et de la préparation à la vie d'adulte, toutes les modalités d'accompagnement en fonction des besoins et des attentes de chaque jeune : Accueil de Jour. Accueil avec Hébergement de 1 à 365 jours. Accueil Familiale Spécialisé. Accueil Temporaire. Accompagnement en Milieu Ordinaire. DÉFINITION DU POSTE L'accompagnant éducatif et social (AES) réalise des interventions sociales au quotidien visant à accompagner la personne en situation de handicap ou touchée par un manque d'autonomie quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie ou au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Il l'accompagne tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Castelmaurou, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le directeur/la directrice de l'ALAE-ALSH est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. Vos missions principales Gestion du projet pédagogique Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation. Contribuer au recrutement en collaboration avec la coordinatrice. Gestion administrative Assurer le suivi des effectifs et des inscriptions. [...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Immobilier

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Vos principales missions et responsabilités concernent l'appui auprès des Directeur, Responsable et Chargés d'opération dans la gestion opérationnelle, administrative et financière de l'activité de la Direction du Développement Patrimonial de Sète Thau Habitat et plus particulièrement : Gestion opérationnelle : - Gestion du secrétariat de l'ensemble de la Direction (Accueil, appels téléphoniques, mails, courriers entrants et sortants, notes locataires, mailing locataires et entreprises, agendas, plannings, réunions, réservations de salles, diffusion d'informations en interne/externe, suivi du classement, mise à jour documentaire...) ; - Gestion administrative des dossiers d'appels d'offres (DCE, jury, CAO, ...) ; - Formalisation des notes, dossiers et présentations pour les instances de pilotage et d'arbitrage (comités d'investissement, jurys, revues de projet.) ; - Gestion des échanges avec les différentes parties prenantes, internes à Sète Thau Habitat et externes (organisation de réunions, .) ; - Actualisation des outils de suivi de l'activité (tenue des plannings, mise à jour des indicateurs.) ; - Gestion de la documentation physique et dématérialisée (classement[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour ses activités de soin et d'accompagnement en addictologie, le CSAPA de la Haute-Marne (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie), recherche un psychologue(H/F) Vous assurerez : - des entretiens auprès des usagers et de leur entourage dans le cadre du projet thérapeutique élaboré et partagé au sein de l'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologue et secrétaire). - des entretiens TCC. L'accompagnement en CSAPA est gratuit, anonyme, respecte une méthodologie d'approche systématique, et comprend le suivi par les différents professionnels que composent le CSAPA, selon les besoins et objectifs des usagers. Outre les psychothérapies, l'aide à l'analyse de situation, vous pouvez être amené à participer à des missions de prévention, de formation, ou d'intervention psychosociale, dans le cadre du service de prévention adossé au CSAPA de Haute-Marne. Pour mener à bien ses missions, le CSAPA réaliser chaque semaine une réunion de synthèse usager incluant tous les professionnels de la structure. Une supervision régulière est mise en place afin de soutenir les professionnels dans leur pratique, ainsi que de nombreux[...]

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Assistant / Assistante de direction bilingue

Emploi Négoce - Commerce gros

Bourget-du-Lac, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 50 ans, ifm contribue à l'amélioration des conditions de vie et de travail de tous les individus, et développe des solutions industrie 4.0. Aujourd'hui, nous recrutons notre futur(e) assistant(e) de Direction dans le cadre du départ à la retraite de la titulaire actuelle, qui vous accompagnera dans votre prise de poste. Véritable « couteau suisse » et bras droit du Directeur Général, qui a aussi la casquette de Directeur Commercial, vous le secondez dans l'ensemble de ses activités. Au-delà du rôle d'assistanat « classique » et de soutien technique, logistique et organisationnel, vous avez un rôle de coordination entre le Comité de Direction, la maison mère en Allemagne et les différents services de l'entreprise. Vous intervenez également dans des domaines variés : commercial, juridique et administratif. Le champ de vos missions est très large et flexible. Vous prendrez notamment en charge les missions suivantes : 1 Les missions classiques d'assistanat de direction (50 % minimum du temps) : Ø Elaborer des courriers, notes ou présentations à partir de consignes orales ou manuscrites, ; établir et diffuser des ordres du jour et comptes-rendus de réunions, Ø[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

FINALITÉ DU POSTE - Être facilitateur dans la réalisation des missions de la direction et de l'équipe, pour accompagner les entrepreneurs dans le respect des critères qualité du réseau et des procédures internes - Contribuer à la création et la dynamique de la communauté du Réseau Initiative Faucigny Mont Blanc : bénévoles, entrepreneurs, partenaires - Contribuer à la visibilité et la notoriété de l'association et du réseau Initiative sur le territoire - Être facilitateur pour l'équipe dans l'organisation des réunions collectives et d'événements - Être partie prenante dans le pilotage de la structure et la bonne tenue des instances de gouvernance - Contribuer à la mise en action du projet associatif, des valeurs du réseau et de la stratégie de l'association MISSIONS Accueil - Conduite du premier contact physique et/ou téléphonique : renseignements et orientation - Accueil des entrepreneurs, bénévoles lors des réunions - Saisie des contacts et premières informations sur le système d'Information du réseau Gestion administrative - Appui dans la gestion des agendas de l'équipe - Appui aux chargés d'accompagnement dans l'organisation des temps collectifs (ateliers,[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les équipes RH de PepsiCo France recherchent leur futur(e) Assistant(e) Ressources Humaines & Paie en CDI dès à présent. VOTRE EQUIPE ET VOS MISSIONS CHEZ PEPSICO Rattaché(e) directement au DRH, vous accompagnez les équipes RH et Paie au quotidien. Vos missions principales seront les suivantes : Ressources Humaines : Assistanat de l'équipe RH : gestion du courrier, organisation des réunions d'équipe, réservation de voyages, établissement notes de frais (système Concur) Organisation logistique des réunions du Comité de Direction élargi (Top 60), des événements d'équipe RH, des formations sur site, des réunions du CSE, et participation à l'organisation des événements RH à destination des salariés. Support dans la préparation de présentations et communications des événements Traduction de supports (anglais/français) Gestion des Awards d'ancienneté et des Awards décernés aux salariés en Townhall, Top 60 ou autres conventions Participation aux audits internes Coordination de l'arrivée des nouveaux entrants dans l'équipe RH (onboarding, badge, IT..) Paie et Gestion Administrative du Personnel : Saisie de toutes les entrées dans le système ADP (Automatic Data processing) Envoi[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaore, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une quarantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service Unité Hébergement Logement (UHL) un.e technicien.ne administrative.ve (H/F) en CDD de 7 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du chef de service vous aurez pour principales missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, des partenaires et des visiteurs. Gérer les appels téléphoniques, courriels, et le courrier du service. Fournir des informations générales et orienter les bénéficiaires ou interlocuteurs vers les professionnels concernés (éducateurs, travailleurs sociaux et chef de service) Rédiger, mettre en forme et envoyer les documents administratifs (courriers, rapports, comptes rendus de réunion, notes internes). Gérer le[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Nous recherchons un(e) Adjoint(e) de Direction (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bon fonctionnement et au développement stratégique de notre établissement. Rattachement hiérarchique : Directement rattaché(e) à la Direction Générale. Missions principales : 1. Gestion des affaires courantes et administratives - Gestion quotidienne des dossiers en lien avec la Directrice de l'établissement. - Organisation des réunions, rédaction des comptes rendus et suivi des décisions. - Interface avec les interlocuteurs internes et externes. 2. Suivi des prestataires et gestion des interventions - Supervision des interventions des prestataires, notamment informatiques, en lien avec le technicien informatique et la Responsable logistique. - Suivi des prestations des services externalisés. 3. Qualité, gestion des risques et communication interne - Participation à la démarche qualité et à la gestion des risques. - Contribution à l'amélioration continue des processus et au respect des réglementations. - Assurer la communication interne et relais des informations auprès des équipes. 4. Animation des réseaux sociaux et relations avec les[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Houga, 32, Gers, Occitanie

Composé d'un IME / IMPro, d'un SESSAD et d'une Unité Polyvalente d'Accompagnement (UPA), l'Institut Médico-Éducatif du Bas Armagnac est installé dans le château de Peyran au cœur du village Le Houga et emploie environ 40 collaborateurs. Notre expertise se développe autour de l'accueil d'enfants et jeunes adultes âgés de 7 à 20 ans qui présentent une déficience intellectuelle et des enfants présentant des troubles du spectre de l'autisme. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos interventions se feront essentiellement sur le pôle SESSAD et TSA de l'établissement. 1. Contribuer à la phase diagnostique et d'accompagnement : o Réalisation de bilans orthophoniques et/ou de bilans d'évolution en cours de prise en charge si nécessaire (recueil d'informations, entretiens, passations de tests, travail d'analyse et de synthèse, restitution, .). o Rédiger des écrits professionnels en vue de la réunion du projet personnalisé d'accompagnement, des projets d'orientation, pour la MDPH et nos différents partenaires. o Participer aux réunions pluridisciplinaires et d'élaboration du projet personnalisé de l'enfant. o Participation aux entretiens multidisciplinaires. o[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LADAPT, association loi 1901 reconnue d'utilité publique (environnement multi-sites 110 établissements et services, 3000 salariés au national) est engagée au service des personnes handicapées dans le champ sanitaire et médico-social. LADAPT Ouest accompagne des personnes en situation de handicap dans leur parcours vers une insertion sociale et professionnelle et regroupe sur la région Ouest (Bretagne / Pays de la Loire) des services médico-sociaux et dispositifs d'actions dites conventionnelles. L'ESAT Hors Les Murs de Rennes accompagne des personnes en situation de handicap vers l'emploi en milieu ordinaire de travail, dans le cadre d'un accompagnement médico-social pluridisciplinaire. MISSION Sous la responsabilité de la responsable de service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les personnes dans le cadre de leur inclusion en milieu ordinaire de travail. A ce titre, vous assurez la prospection, le placement dans le cadre de stages et de mise à disposition (MAD) et le suivi des travailleurs en situation de handicap de l'ESAT Hors Les Murs au sein des entreprises partenaires. En tant que professionnel(le) de LADAPT, vous participez activement[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

OUVERTURE DE POSTE AES ou AMP Pôle Habitat Montois-Foyer hébergement Marcadé CDI - 20 H Hebdo CCN 66 - ANNEXE 10 Poste à pourvoir à compter du 15 février 2025 Pôle Habitat Montois - Route du Houga - Mont de Marsan Foyer d'hébergement du Marcadé Le pôle Habitat Montois est composé du Foyer Saint Amand et du Complexe Habitat du Marcadé. Le pôle Habitat Montois bénéficie d'une autorisation pour : 33 places externes en unités de jour réparties sur 3 services (2 intra-muros et 1 à Aire-sur-Adour) 24 places en Foyer d'hébergement + une chambre d'accueil temporaire 48 places en Foyer de vie avec deux chambres d'accueil temporaire 32 places sur le service appartements 21 places en foyer de vie pour le foyer Saint Amand 14 places en foyer d'accueil médicalisé pour le foyer Saint Amand Le Pôle Habitat Montois de l'Adapei des Landes recrute un AMP/AES pour le foyer d'hébergement du Marcadé. Le foyer d'hébergement accompagne des personnes présentant un trouble du développement intellectuel qui résident au foyer et travaille en journée à l'ESAT. PRINCIPALES MISSIONS L'AES participe à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Enseignement - Formation

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez le Groupe La Poste, pour préparer le Titre Pro CLVUL (Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger) en alternance sur le métier de Chauffeur-Livreur (H/F) Formaposte Grand Ouest, CFA du groupe La Poste, propose cette formation : - en contrat d'apprentissage (si vous avez moins de 30 ans ou sans limite d'âge au candidat (H/F) Reconnu en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)) OU - en contrat de professionnalisation mais uniquement sous certaines conditions : si vous avez + de 30 ans et que vous êtes demandeurs d'emploi d'au moins un an, bénéficiaire du RSA, de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) ou que vous venez de terminer un contrat unique d'insertion (CUI). Vous êtes titulaire du Permis B IMPERATIVEMENT. ( Boîte manuelle-Français ou Européen) Vos missions : Selon le lieu de travail vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. - Vous préparez et distribuez le courrier. - Vous proposez les offres Services Courriers Colis tout en assurant la relation au quotidien avec la clientèle. - Vous contribuez à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs du Groupe La Poste. Démarrage : 06.05.2025 - Durée : 7 mois (jusqu'au 30.11.2025) Lieu[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Enseignement - Formation

Candé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez le Groupe La Poste, pour préparer le Titre Pro CLVUL (Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger) en alternance sur le métier de Chauffeur-Livreur (H/F) Formaposte Grand Ouest, CFA du groupe La Poste, propose cette formation : - en contrat d'apprentissage (si vous avez moins de 30 ans ou sans limite d'âge au candidat (H/F) Reconnu en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)) OU - en contrat de professionnalisation mais uniquement sous certaines conditions : si vous avez + de 30 ans et que vous êtes demandeurs d'emploi d'au moins un an, bénéficiaire du RSA, de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) ou que vous venez de terminer un contrat unique d'insertion (CUI). Vous êtes titulaire du Permis B IMPERATIVEMENT. ( Boîte manuelle-Français ou Européen) Vos missions : Selon le lieu de travail vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. - Vous préparez et distribuez le courrier. - Vous proposez les offres Services Courriers Colis tout en assurant la relation au quotidien avec la clientèle. - Vous contribuez à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs du Groupe La Poste. Démarrage : 06.05.2025 - Durée : 7 mois (jusqu'au 30.11.2025) Lieu[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Enseignement - Formation

Les Hauts d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez le Groupe La Poste, pour préparer le Titre Pro CLVUL (Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger) en alternance sur le métier de Chauffeur-Livreur (H/F) Formaposte Grand Ouest, CFA du groupe La Poste, propose cette formation : - en contrat d'apprentissage (si vous avez moins de 30 ans ou sans limite d'âge au candidat (H/F) Reconnu en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)) OU - en contrat de professionnalisation mais uniquement sous certaines conditions : si vous avez + de 30 ans et que vous êtes demandeurs d'emploi d'au moins un an, bénéficiaire du RSA, de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) ou que vous venez de terminer un contrat unique d'insertion (CUI). Vous êtes titulaire du Permis B IMPERATIVEMENT. ( Boîte manuelle-Français ou Européen) Vos missions : Selon le lieu de travail vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. - Vous préparez et distribuez le courrier. - Vous proposez les offres Services Courriers Colis tout en assurant la relation au quotidien avec la clientèle. - Vous contribuez à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs du Groupe La Poste. Démarrage : 06.05.2025 - Durée : 7 mois (jusqu'au 30.11.2025) Lieu[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Enseignement - Formation

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez le Groupe La Poste, pour préparer le Titre Pro CLVUL (Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger) en alternance sur le métier de Chauffeur-Livreur (H/F) Formaposte Grand Ouest, CFA du groupe La Poste, propose cette formation : - en contrat d'apprentissage (si vous avez moins de 30 ans ou sans limite d'âge au candidat (H/F) Reconnu en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)) OU - en contrat de professionnalisation mais uniquement sous certaines conditions : si vous avez + de 30 ans et que vous êtes demandeurs d'emploi d'au moins un an, bénéficiaire du RSA, de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) ou que vous venez de terminer un contrat unique d'insertion (CUI). Vous êtes titulaire du Permis B IMPERATIVEMENT. ( Boîte manuelle-Français ou Européen) Vos missions : Selon le lieu de travail vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. - Vous préparez et distribuez le courrier. - Vous proposez les offres Services Courriers Colis tout en assurant la relation au quotidien avec la clientèle. - Vous contribuez à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs du Groupe La Poste. Démarrage : 06.05.2025 - Durée : 7 mois (jusqu'au 30.11.2025) Lieu[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Enseignement - Formation

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez le Groupe La Poste, pour préparer le Titre Pro CLVUL (Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger) en alternance sur le métier de Chauffeur-Livreur (H/F) Formaposte Grand Ouest, CFA du groupe La Poste, propose cette formation : - en contrat d'apprentissage (si vous avez moins de 30 ans ou sans limite d'âge au candidat (H/F) Reconnu en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)) OU - en contrat de professionnalisation mais uniquement sous certaines conditions : si vous avez + de 30 ans et que vous êtes demandeurs d'emploi d'au moins un an, bénéficiaire du RSA, de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) ou que vous venez de terminer un contrat unique d'insertion (CUI). Vous êtes titulaire du Permis B IMPERATIVEMENT. ( Boîte manuelle-Français ou Européen) Vos missions : Selon le lieu de travail vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture. - Vous préparez et distribuez le courrier. - Vous proposez les offres Services Courriers Colis tout en assurant la relation au quotidien avec la clientèle. - Vous contribuez à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs du Groupe La Poste. Démarrage : 06.05.2025 - Durée : 7 mois (jusqu'au 30.11.2025) Lieu[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Eppeville, 80, Somme, Hauts-de-France

L'éducateur(trice) de jeunes enfants fait partie des référents(tes) pédagogique de la structure. Dans une dynamique d'éveil, d'éducation, de prévention, d'animation et de communication, il/elle est chargé(e) d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur, de favoriser leur éveil (sensoriel, intellectuel et artistique) et leur autonomie pour une socialisation adaptée, dans un environnement fiable et stable. L'éducateur(trice) de jeunes enfants inscrit son travail dans un souci de sécurité matérielle et affective nécessaire à l'équilibre de l'enfant. Pédagogie -Participer aux orientations pédagogiques de la structure et à l'actualisation du projet pédagogique en lien avec la responsable et l'équipe. -Organiser et coordonner les activités pédagogiques de l'ensemble du personnel éducatif. -Favoriser la cohérence des attitudes éducatives et des réponses institutionnelles aux besoins des enfants et de leurs familles. -Aménager les espaces de vie de façon cohérente. -Identifier les besoins en matériels pédagogiques en concertation avec l'équipe et la direction. -Participer aux réunions d'équipe, de parents. -Accompagner le développement des compétences des membres[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio-judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le pôle : Historiquement nommée ATR - l'Association Tutélaire Raincéenne est une association créée en 1995 qui a intégré la Sauvegarde de Seine-Saint-Denis, fin 2015 et a pris le nom de service d'Accompagnement TutélaiRe. L'ATR, qui devient en 2024 le pôle protection des majeurs entend répondre aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité. Tous les mandataires judiciaires à la protection des majeurs ont une qualification et une formation (CNC). Missions d'ordre général : Sous l'autorité du directeur du service - Préparer et organiser les réunions[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'association KAZ PLURIELLES (qui regroupe depuis peu les associations L'Arbre Fromager, France Victimes 973) est à la recherche d'un.e psychologue pour les deux établissements. Par délégation de la Présidente et du Conseil d'Administration de l'association, sous l'autorité de l'équipe de codirection et de la cheffe de service auquel il/elle rend compte et en conformité avec le programme d'activités définissant les thèmes et projets qui lui sont attribués, le/la psychologue exerce les fonctions, conçoit les méthodes et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'il a reçu. A ce titre, elle/il étudie et traite, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. La dynamique d'équipe et la complémentarité dans les prises en charge est indissociable de ce poste. MISSIONS PRINCIPALES: - Evaluer, dans le cadre d'entretiens ou en situation les besoins de la personne dans une approche globale et clinique de l'individu - Aider, à sa demande, la personne à élaborer et mettre en œuvre[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

ADJOINT ADMINISTRATIF I.F.S.I/I.F.A.S Poste à 100% CDD évolutif vers CDI - Mutation - Détachement- Mobilité interne Diplôme requis : Niveau B.T.S. Vaccinations obligatoires à jour Permis B en cours de validité Débutant accepté Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes Description du poste La secrétaire au sein des instituts de formation a pour mission principale de contribuer à la gestion administrative de la formation des élèves aides-soignants et des étudiants en soins infirmiers. Les activités principales Assurer les missions courantes d'un secrétariat Organiser les sélections IFSI - IFAS : Réserver les salles pour les épreuves de sélection, Vérifier la conformité des dossiers, Enregistrer et assurer le suivi des dossiers, Convoquer les membres du jury, Etablir et envoyer les convocations, Enregistrer les résultats aux épreuves, Afficher et envoyer individuellement les résultats aux candidats, Suivre les admissions et les demandes de report de formation Suivre les prises en charge financière : Rédiger et transmettre les conventions avec les organismes,[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

Rejoindre Axanté, c'est acquérir une expertise professionnelle sur une thématique de santé, travailler en coopération avec d'autres professionnels du territoire et adopter une approche médico-sociale dans les accompagnements grâce à la collaboration d'une équipe pluridisciplinaire Le GCS Axanté propose à ses salariés des temps de travail collaboratif et les accompagne dans la formation pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Le GCS Axanté est situé dans une zone d'activité de Bayeux, à 1km du centre-ville. Vos missions principales : Participer à l'organisation de la prise en charge globale des personnes en coordonnant l'ensemble des informations nécessaires à son suivi entre les différents partenaires internes ou externes. En collaboration avec les équipes du GCS, l'assistant(e) de coordination : - Réceptionne, traite et oriente les appels téléphoniques du guichet unique - Evalue les demandes, leur degré de priorité et recueille les informations pertinentes - Conseille, oriente et réoriente les personnes et/ou partenaires vers les dispositifs adaptés - Collecte les informations pour compléter la fiche de signalement - Assure la continuité de l'accueil[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

QUELQUES MOTS SUR LE CENTRE HOSPITALIER JACQUES CŒUR (CHJC) - Établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire du Cher - 965 lits et places - Plateau technique consacré à l'ensemble des activités de chirurgie et interventionnelles, - Service d'imagerie avec scanners et IRM - Plate-forme commune SAMU/SDIS - Laboratoire de biologie médicale accrédité COFRAC notamment - Environ 40 000 urgences par an - 2200 salariés - Certifié V2014. DESCRIPTION DU POSTE Le Service Social Hospitalier recherche de nouveaux talents ! Au sein d'une équipe dynamique et investie composée d'ASS, de CESF et de ME, vous aurez pour missions : - Analyser la situation sociale du patient et de son entourage. - Ecouter, informer et conseiller sur les droits, soutenir dans les démarches. - Organiser un plan d'aide approprié et l'évaluer pour le réajuster si nécessaire. - Assurer la protection des personnes vulnérables et identifier les situations à risque - Réaliser le suivi administratif du patient (gestion du dossier social du patient, instruction de dossier, rapports sociaux.). - Connaitre et développer le réseau partenarial. - Participer aux réunions (réunion d'équipe du service social,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Hôpitaux - Médecine

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous assistez la Directrice administrative et financière afin d'optimiser la gestion de son activité (gestion de planning, organisation et préparation de réunions, accueil, ...). Vous organisez et coordonnez les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure et prenez en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques. Dans ce contexte vous êtes notamment en charge de : L'organisation de l'agenda de la Directrice administrative et financière - Gérer l'agenda et l'emploi du temps quotidien de la Directrice administrative et financière (prise de RDV, courriers, e-mails, congés..) ; - Réceptionner et filtrer les appels ; accueillir physiquement les rendez-vous ; - Préparer et organiser la logistique des différents évènements professionnels (réunions, déplacements, préparation des dossiers, réservation de salles.) ; - Préparer et contrôler les dossiers juridiques nécessaires à la mission de la Directrice administrative et financière (convocations aux réunions de Cogérance, aux Assemblées générales..) ; - Assurer en amont la préparation et le suivi[...]

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Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le secrétaire médico-social du centre de santé du Mirail accueille les étudiants et les oriente. Il participe également à la gestion administrative et financière du centre, sur un temps hebdomadaire de 50 %, en alternance avec le titulaire du poste. Vous rejoindrez le Service de Santé Etudiante (SSE) de Toulouse - Occitanie Ouest, situé sur le campus universitaire d'UT2J - Jean Jaurès ; vos missions seront d'assurer la gestion administrative, financière et logistique du centre en appliquant les procédures dédiées : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs internes et externes (étudiants usagers) du centre ; - Gérer les agendas et prendre les RDV des assistantes sociales en utilisant le logiciel dédié ; - Assurer le soutien logistique du centre (locaux, matériels, fournitures), en liaison si besoin avec les services de l'université ; organiser matériellement les réunions du centre ; - Assurer la facturation et suivre les remboursements des consultations médicales, en liaison avec les CPAM et mutuelles ; - Installer les nouveaux entrants médico-sociaux (gestion des badges, des comptes informatiques.) en liaison avec les services compétents ; - Gérer[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Balma, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons une direction ACM (ALAE Marie Laurencin) pour la ville de BAlma, Le directeur/la directrice de l'ALAE est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. Vos missions principales Gestion du projet pédagogique Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation. Contribuer au recrutement en collaboration avec la coordinatrice. Gestion[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Mirepoix-sur-Tarn, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons une direction ALAE ALSH pour la commune de Mirepoix sur Tarn, remplacement de 4 mois (congé maternité), prise de poste mi Avril, début Mai. Le directeur/la directrice de l'ALAE-ALSH est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. Vos missions principales Gestion du projet pédagogique Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Sauveur, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le directeur/la directrice de l'ALAE-ALSH est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. Vos missions principales Gestion du projet pédagogique Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation. Contribuer au recrutement en collaboration avec la coordinatrice. Gestion administrative Assurer le suivi des effectifs et des inscriptions. [...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Département d'Ille et Vilaine recrute un.e travailleur.euse social.e à l'Aide sociale à l'enfance (ASE) au CDAS du pays de Redon, pour un contrat de 6 mois, probablement renouvelé. Fonctions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique du Responsable Enfance Famille, le.la référent.e de l'Aide Sociale à l'Enfance (également dénommé.e travailleur.euse social.e ASE) doit veiller à favoriser un accueil de qualité de l'enfant confié sachant que la finalité de l'accueil repose sur un double objectif à savoir : - Permettre à l'enfant d'évoluer favorablement dans son lieu d'accueil en l'aidant à accepter sa réalité familiale passée et à venir. - Permettre aux parents d'accéder aux compétences parentales qu'ils n'ont pas acquises afin qu'ils puissent mobiliser leurs capacités éducatives favorables au retour de l'enfant ou au maintien des liens, si elles ne sont pas contraires à son intérêt. A ce titre, le.la référent.e ASE, assure la préparation de l'admission de l'enfant, son accompagnement, son suivi et veille à la coordination de toutes les interventions afin de garantir la continuité de la prise en charge.- Assurer la phase préparatoire à l'accueil[...]